江銅研究院2025年度博士招聘公告

江西銅業(yè)技術(shù)研究院有限公司（簡稱江銅研究院）因發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，具體事項公告如下：

一、公司簡介

江西銅業(yè)集團有限公司（簡稱江銅集團）成立于1979年，省屬國有企業(yè)，是我國有色金屬行業(yè)特大型集團公司，主營業(yè)務(wù)包括銅、金、銀、鉛、鋅等多金屬礦業(yè)開發(fā)以及支持礦業(yè)發(fā)展的貿(mào)易、金融、新材料、裝備制造、數(shù)字經(jīng)濟，連續(xù)12年躋身《財富》世界500強，2024年最新排名157位。

江銅研究院為江西銅業(yè)股份有限公司全資子公司，成立于2014年，是一家集技術(shù)開發(fā)與服務(wù)、材料加工與生產(chǎn)、分析測試等為一體的研發(fā)機構(gòu)，依托江西銅業(yè)所屬礦山、冶煉及銅加工企業(yè)，具備“離需求更近、離實用更近、離產(chǎn)業(yè)更近”的產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢，致力于開發(fā)地質(zhì)、采礦、選礦、冶煉、化工、銅加工、新材料、裝備制造等領(lǐng)域先進技術(shù)及成果產(chǎn)業(yè)化。

二、基本條件

（一）應(yīng)聘者應(yīng)當具備下列資格條件：

1.校園招聘

（1）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

（2）列入國家統(tǒng)招計劃，按國家規(guī)定在畢業(yè)之日起兩年內(nèi)擇業(yè)期的；國（境）外留學生需具備國家教育部門出具的留學資格認證書且畢業(yè)時間不滿兩年的；各科學習成績合格且正常畢業(yè)；

（3）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；身體健康，無不良征信記錄、違紀違法記錄；

（4）符合招聘崗位所要求的學歷、專業(yè)、畢業(yè)時間等條件；

（5）符合擬任崗位所要求的其他資格條件。

2.社會招聘

（1）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

（2）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；身體健康，無不良征信記錄、違紀違法記錄；

（3）誠實守信，愛崗敬業(yè)，與原單位不存在經(jīng)濟及其他糾紛；

（4）主持或深度參與過相關(guān)科研項目優(yōu)先。

（二）存在以下情形之一的不得參加應(yīng)聘：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰或存在犯罪記錄未消除的；

（2）曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職等情形的；

（3）涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)、司法機關(guān)立案審查尚未作出結(jié)論的；

（4）受過開除處分或處于黨紀政務(wù)處分影響期內(nèi)或受處分未滿規(guī)定期限的；

（5）正在接受審計機關(guān)專項審計尚未出具結(jié)論性意見的；

（6）有其他不適宜招錄的違法情形。

三、招聘崗位

本次計劃招聘12人，具體招聘崗位及要求詳見《江銅研究院2025年博士招聘崗位明細表》（附件1）。

四、薪酬福利待遇及激勵政策

1.薪資：博士平均年薪約35萬元/年；

2.博士安家費及購房補貼：30萬元；

3.南昌新“人才10條”：生活補貼博士10萬元、購房補貼博士10萬元、租房補貼1萬元等（具體以南昌市相關(guān)引才政策為準）；

4.假期：按國家法定節(jié)假日執(zhí)行；

5.激勵政策：科技進步獎、創(chuàng)新創(chuàng)效獎、成果轉(zhuǎn)化獎、中試產(chǎn)品試銷獎、專利授權(quán)獎、社會委托項目獎等；

6.人才申報及職稱評定：推薦參加國家、省級人才計劃申報；自主評定助理工程師、工程師、高級工程師職稱；

7.福利：六險二金、員工餐廳及餐補、員工活動中心、通訊補貼、高溫補貼、出差補貼、過節(jié)福利、生日福利、健康體檢、職工療養(yǎng)等。

五、招聘流程

招聘工作按照報名、資格審查、考核、體檢和背景調(diào)查、公示、簽約錄用等程序組織實施。本招聘計劃2025年全年實施，招聘方式采用校園招聘與社會招聘相結(jié)合的方式，招滿為止。自公告發(fā)布之日起至少7個工作日后，根據(jù)報名情況，不定期組織考核。

（一）報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2025年年底（招滿即止）。

2.報名方式：本次招聘通過官網(wǎng)、微信公眾號或線下報名，具體說明如下：

（1）官網(wǎng)報名。應(yīng)聘者可以直接登錄江銅官網(wǎng)（http://www.404744.com/）或江銅研究院官網(wǎng)（http://www.jxccyjy.com/）“人才招聘”板塊、江西5+2就業(yè)之家信息平臺查閱公告，按要求報名。

（2）移動端報名。關(guān)注“江銅集團招聘”公眾號，通過公眾號底部“加入我們”入口進行報名。

（3）線下招聘時，招聘專員可現(xiàn)場指導應(yīng)聘人員報名，現(xiàn)場報名的同時也應(yīng)同步在江銅s-HR招聘平臺報名。

3.報名時須如實填寫《江西銅業(yè)集團有限公司員工應(yīng)聘登記表》并簽署誠信承諾書（附件2）。

4.注意事項：網(wǎng)上報名后，應(yīng)聘者將詳細個人簡歷、《江西銅業(yè)集團有限公司員工應(yīng)聘登記表》、有效期內(nèi)二代身份證正反面復印件、院系簽章的各學年成績單復印件、學信網(wǎng)《教育部學籍在線驗證報告》（國<境>外學歷人員為《國外學歷學位認證書》復印件，若尚未取得可提供其他相應(yīng)證明材料復印件）等材料一道壓縮投送至招聘郵箱zhaopin_jtyjy@126.com，每個壓縮包大小不宜超過5M；②投送要求：郵件主題及附件請注明：姓名學歷、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、擬應(yīng)聘具體崗位（例如：張某某博士+某某大學＋礦物加工工程專業(yè)＋應(yīng)聘采選研究所研究員崗位）；③請應(yīng)聘者認真如實填寫和提交相關(guān)材料，若因提供材料不實所引發(fā)的后果，由應(yīng)聘者本人負責。

（二）資格審查

按照招聘基本條件和崗位任職要求對應(yīng)聘者進行資格審查。本次公開招聘采取短信、微信或郵件形式通知應(yīng)聘者參加考核，報名時務(wù)必按要求填寫常用手機號碼，并保持通訊工具暢通。凡未入圍人員，將不再另行通知。

（三）考核

根據(jù)招聘崗位需求采取一種或多種形式進行考核，設(shè)置最終錄取分數(shù)線75分，低于該分數(shù)的不予錄取。考核時間、地點以后續(xù)通知為準。

（四）體檢和背景調(diào)查

根據(jù)考核結(jié)果確認意向人選，按要求開展體檢和背景調(diào)查，體檢、背景調(diào)查均合格者確定為擬錄用人選，并進一步進行資格復查。

（五）公示

擬錄用人選報江銅研究院審批通過后，將擬錄用人選基本情況、崗位等相關(guān)信息在江銅集團官網(wǎng)公示5個工作日。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的人選，取消應(yīng)聘資格。

（六）簽約錄用

公示結(jié)果無異議或不影響招聘錄用的，按規(guī)定簽訂三方協(xié)議、勞動合同。

六、其他事項

1.江銅集團官網(wǎng)、江銅集團招聘微信公眾號、江銅研究院官網(wǎng)是本次招聘官方渠道。

2.本次招聘不以任何形式收取應(yīng)聘者報名費、考試測試費、保證金等，也未授權(quán)任何第三方機構(gòu)或個人代為收取上述費用。

3.本公告所依據(jù)的文件政策發(fā)生變更時，以變更后的有效文件政策為準；江銅研究院有權(quán)根據(jù)實際情況對公告內(nèi)容進行補充或調(diào)整，并將通過官方渠道及時另行公布。

4.應(yīng)聘者須確保提供的信息資料、證明資料、證件等相關(guān)資料真實、準確、有效，無隱瞞漏報，并按要求及時報送相關(guān)資料，以免影響資格審查。若因應(yīng)聘者本人填寫信息有誤或不全，影響資格審查的，由本人負責。如在公開招聘工作過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者未如實提供信息或不符合應(yīng)聘崗位條件等情況的，取消其應(yīng)聘資格。已辦理入職的，用人單位有權(quán)解除其勞動合同。

5.應(yīng)聘者須遵循國有企業(yè)有關(guān)任職回避的相關(guān)規(guī)定，即應(yīng)聘候選人不得報考錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位，也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導成員的招聘單位的崗位。

6.咨詢時間為工作日上午9:00-11:00，14:00-17:00。聯(lián)系方式：張先生  0791-88196700

附件1 江銅研究院2025年博士招聘崗位明細表20250519.xlsx

附件2 江西銅業(yè)集團有限公司員工應(yīng)聘登記表（含誠信承諾和近親屬申報）.docx

        

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